Wie gestaltet sich ein Change-Management-Prozess und wer ist betroffen? Erfahren Sie, wie Change-Teams gebildet werden, auf welchen Widerstand Organisationen bei Veränderungsvorhaben treffen und wie ein exemplarischer Kommunikationsplan gestaltet werden kann.

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Im Mitschnitt vom 23. Januar enthalten:

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• Die Planung des Change-Management-Prozesses
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  • Prozess und Phasen
  • Teams und Betroffene

• Widerstand: Veränderungstypen
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  • Reaktionen aus der Belegschaft
  • Maßnahmen für das Management
    

• Change-Ambassadors und die Beteiligungsstrategie
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  • Kommunikationsplan: Mittel und Methoden für die Begleitung von Change-Prozessen
  • Befürworter und Change-Ambassadors

• Über die Software Jalios

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